長期休暇ありの求人検索結果

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長期休暇ありの求人検索結果

検索結果:35

昇格あり定期昇給あり賞与あり交通費支給資格取得支援あり...全て表示

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薬剤師(ID:325)の求人画像1

 黒沢病院は保健、医療、福祉の統合をめざし、健診・ドック、外来・入院・透析、介護、健康増進事業など、各種医療サービスを展開しています。「良質な総合医療サービスの提供」を経営理念とし、地域社会に根差した必要とされる医療を提供しております。  病院機能評価、ISO9001認証、プライバシーマーク認定、人間ドック・健診施設機能評価、働きやすい病院評価認定、健康経営優良法人「ホワイト500」など、各種認証を取得しており、患者様への安全で良質な医療の提供のみならず、良好な職場環境を維持するうえで職員の健康保持・増進も重要と考え「ホワイト500」に取組んでいます。  私達薬剤部は、「薬に関わる事にはすべて薬剤師が関与する!」を最大のモットーとし、病床数130床に対し総勢14名の薬剤師で日々以下の業務に取り組んでいます。  【入院業務】2012年4月の制度開始当初より病棟薬剤業務実施加算の算定を開始し、調剤、注射調剤、注射剤ミキシング、医薬品情報管理、医薬品管理、TDM、血栓溶解療法(t-PA療法)の投与設計、チーム医療への参画(感染制御チーム、栄養サポートチーム)等、薬に関することには可能な限り積極的に関与しています。また、薬を使用しているすべての入院患者様を定期的に訪問し、薬剤管理指導を実施することで、患者さんの全身状態、薬物療法の効果、副作用発現の有無、服用状況等の確認はもとより、小さな訴えも聴取し、薬剤師の観点から医師へフィードバック、処方提案等することで、より良質な医療の提供、そして、医師、看護師等の負担軽減にも寄与できるよう日々奮闘しています。  【外来業務】外来受診された全ての患者さんの電子カルテ内を薬剤師が確認し、処方箋の整合性等をチェックした後に院外処方箋を発行しております。他、患者様の他院での服用薬を鑑別し医師への情報提供、抗がん剤のミキシング、インスリン自己注射指導、禁煙外来など、幅広く活動しています。

勤務地 群馬県高崎市矢中町188
給与、賞与等 基本給:229,900円(新卒)  経験年数を当院規定により考慮 資格手当:35,000円 精勤手当:10,000円(一般職のみ) 昼食手当:5,000円 インフレ手当:10,000円 宿直手当:(休日前)13,000円/回 (他)10,000円/回  深夜対応手当(22時~5時) 300円/回      宿直回数(2~4回/月) ★月額賃金:329,900円(新卒:平日宿直4回の場合)★ 昇給:年1回 (4月) 賞与:年2回(7月、12月) 住宅手当:規定により支給 通勤手当:上限24,400円 退職金:有
募集形態 随時募集、次年度募集
雇用形態 正職員

賞与あり交通費支給資格手当あり住宅手当あり制服貸与...全て表示

勤務地 木更津市木更津1-1-36
給与、賞与等 月給:24万8千円 資格手当:有 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月、12月)計3カ月分 住宅手当:有 通勤手当:有 家族手当:有 残業手当:有 精勤手当:有 休日勤務手当:有
募集形態 随時募集
雇用形態 正職員

定期昇給あり賞与あり交通費支給資格取得支援あり社会保険完備...全て表示

薬剤師(ID:339)の求人画像1
勤務地 富山県魚津市六郎丸992
給与、賞与等 基本給:194,400円 通勤手当:上限55,000円 住居手当:上限28,000円 寒冷地手当:13,095円(支給期間12月~3月)  ・世帯主でない場合は月額8,950円 世帯主であり扶養者がいる場合は加算あり。 初任給調整手当:1,500円 時間外手当(実績に応じて支給)等 ※賞与(年2回、令和5年度実績4.14ヶ月分) ※昇給(年1回) ※研究費の支給有り(勤務年数5年未満:月額5,000円、5年以上:月額8,000円、10年以上:月額10,000円)
募集形態 随時募集
雇用形態 正職員

定期昇給あり交通費支給資格取得支援あり社会保険完備資格手当あり...全て表示

昇格あり定期昇給あり賞与あり交通費支給制服貸与...全て表示

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薬剤師(ID:333)の求人画像1

勤務地 山梨県中央市下河東1110
給与、賞与等 初任給:本学給与規定による(月額227,154円, 6年制大卒, 2023年4月実績), 薬剤師免許所有者は免許取得後の経験年数加算制度あり 通勤手当:自動車利用 距離に応じて最高31,600円, 交通機関利用 運賃相当額に応じて最高55,000円 住宅手当:家賃に応じて最高28,000円(月額16,000円以上の家賃を支払っているアパート等に居住) その他:扶養手当, 期末・勤勉手当, 超過勤務手当, 退職金 昇給年1回, 賞与年2回(6月, 12月) 赴任手当支給あり(東京23区からの場合, 9万円程度)
募集形態 随時募集、次年度募集
雇用形態 正職員

昇格あり賞与あり交通費支給資格取得支援あり社会保険完備...全て表示

薬剤師(ID:311)の求人画像1

当院薬剤部は、高度な医療を支えるために日々努力しています。 当院薬剤部の特色および将来像としては、以下の3点を掲げながら邁進してゆきます。 ・先進的な薬剤業務の実施。当院では、さらなる機械化を推進してゆく予定です。抗がん剤調製ロボットや自動分包機などの最新設備を導入し、薬剤師のタスクシフトも考慮し、調剤業務の効率化と安全性の向上に取り組んでゆきます。また、病棟や外来での薬剤師の活動も積極的に行っており、チーム医療に貢献してゆきます。 ・豊富な教育・研修制度の提供。当院は日本病院薬剤師会や日本医療薬学会等の認定研修施設であり、専門薬剤師や博士号の取得を目指す薬剤師に対して、充実した教育・研修を提供しています。また、薬剤師レジデント制度の導入も検討しており、初期研修を受ける薬剤師に対しても高度な知識と技術を身につける機会を提供してゆきます。 ・革新的な研究・開発の推進。当院では、臨床薬理学や臨床薬物動態学などファーマコメトリクスの概念を活用し、臨床研究ならびにin vivo およびin vitro両方で研究成果を発表してきており、pharmacist-scientistの育成に努め、引き続き医療の進歩に貢献してゆきます。  部員が働きやすくやりがいのある職場環境を整えることに努めています。 また、部員が自信と誇りを持って仕事ができるようにサポートしています。 そして、部員が信頼される医療人として成長できるように自己研鑚ができる職場、やりがいのある職場を目指します。 また部員一人一人が自ら学び成長し、専門性と倫理性を高めることが必要です。地域医療を担う保険薬局や他職種と協力し、患者さん中心のチーム医療を実践することが必要であると考えております。

勤務地 高知県南国市岡豊町小蓮185-1
給与、賞与等 給 与 本学職員給与規則に基づき職務経験等により決定 基本給(月額) 222,700円~ 諸手当 本学職員給与規則に基づき支給要件に該当するとき支給     通勤,住居,扶養,超過勤務,宿日直手当,期末・勤勉手当、専門薬剤師手当等
募集形態 次年度募集
雇用形態 正職員

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薬剤師(ID:310)の求人画像1

当院薬剤部は、高度な医療を支えるために日々努力しています。 当院薬剤部の特色および将来像としては、以下の3点を掲げながら邁進してゆきます。 ・先進的な薬剤業務の実施。当院では、さらなる機械化を推進してゆく予定です。抗がん剤調製ロボットや自動分包機などの最新設備を導入し、薬剤師のタスクシフトも考慮し、調剤業務の効率化と安全性の向上に取り組んでゆきます。また、病棟や外来での薬剤師の活動も積極的に行っており、チーム医療に貢献してゆきます。 ・豊富な教育・研修制度の提供。当院は日本病院薬剤師会や日本医療薬学会等の認定研修施設であり、専門薬剤師や博士号の取得を目指す薬剤師に対して、充実した教育・研修を提供しています。また、薬剤師レジデント制度の導入も検討しており、初期研修を受ける薬剤師に対しても高度な知識と技術を身につける機会を提供してゆきます。 ・革新的な研究・開発の推進。当院では、臨床薬理学や臨床薬物動態学などファーマコメトリクスの概念を活用し、臨床研究ならびにin vivo およびin vitro両方で研究成果を発表してきており、pharmacist-scientistの育成に努め、引き続き医療の進歩に貢献してゆきます。  部員が働きやすくやりがいのある職場環境を整えることに努めています。 また、部員が自信と誇りを持って仕事ができるようにサポートしています。 そして、部員が信頼される医療人として成長できるように自己研鑚ができる職場、やりがいのある職場を目指します。 また部員一人一人が自ら学び成長し、専門性と倫理性を高めることが必要です。地域医療を担う保険薬局や他職種と協力し、患者さん中心のチーム医療を実践することが必要であると考えております。

勤務地 高知県南国市岡豊町小蓮185-1
給与、賞与等 給 与 本学職員給与規則に基づき職務経験等により決定 基本給(月額) 222,700円~ 諸手当 本学職員給与規則に基づき支給要件に該当するとき支給     通勤,住居,扶養,超過勤務,宿日直手当,期末・勤勉手当、専門薬剤師手当等
募集形態 随時募集
雇用形態 正職員

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勤務地 埼玉県加須市上高柳1680番地
給与、賞与等 基本給:196,180円 調整手当:9,809円 業務手当:20,000円 昇給:年1回4月 賞与:年2回(6月、12月。2023年度4か月分支給) 住宅手当:20,000円(世帯主のみ) 通勤手当:全額支給(病院から2㎞以上) 家族手当:有(配偶者:16,000円、第1子・第2子:各6,000円) 共済給付金:有
募集形態 随時募集
雇用形態 正職員

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勤務地 福島県 福島市 荒井北3-1-13
給与、賞与等 【基準給】(令和4年度新卒者給与基準実績) 245,600円(初任給︓215,600円+資格⼿当︓30,000円) (※経験者は経験年数を加算いたします。) 【⼿当】 〔通勤⼿当〕50,000円まで 〔住宅⼿当〕15,000円まで 〔その他〕扶養⼿当等(病院規程による) 【賞与】 年2回(前年度実績4ヶ⽉)(7⽉、12⽉) 【昇給】 年1回 【退職⾦】 財団規程による
募集形態 随時募集、次年度募集
雇用形態 正職員

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薬剤師
雇用形態:中津川市職員(地方公務員)
勤務地:総合病院中津川市民病院(ID:256)の求人画像1
勤務地 岐阜県中津川市駒場1522-1
給与、賞与等 基本給:222,700 円 調整額:17,816 円 固定給与:240,516 円(新卒者) ※職歴・経験年数に基づいて基本給が加算されます。 期末・勤勉手当:6 月、12 月に支給(支給率は 4.4 ヶ月/年 ※変動あり) 通勤手当:・自家用車通勤の場合は通勤距離に応じて(上限 31,600 円/月) 住居手当:賃貸アパート等の家賃助成(上限 28,000 円) 扶養手当:扶養している配偶者 6,500 円、子 1 人につき 10,000 円 時間外勤務手当:正規の勤務時間を超えて勤務する場合 ※地方公務員待遇のため、長く働き続けることでメリットが大きい給与制度となっています。
募集形態 随時募集
雇用形態 正職員

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薬剤師(ID:286)の求人画像1

勤務地 東京都世田谷大蔵2-10-1
給与、賞与等 月給:284120円(左記は6年制新卒採用時給与額) 昇給:年1回 賞与:年2回(6月、12月) 住宅手当:有 通勤手当:有 扶養手当:有
募集形態 随時募集
雇用形態 臨時職員

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薬剤師(ID:279)の求人画像1
勤務地 国立大学法人琉球大学病院 薬剤部
給与、賞与等 大学6卒 222,700円~ 大学4卒 202,800円~ ※本学の規定に基づき,免許取得後の経験年数に応じて決定します。   【諸手当】時間外労働手当,通勤手当,住居手当,期末・勤勉手当等   ※各種手当には支給要件があります。    
募集形態 随時募集、次年度募集
雇用形態 正職員

昇格あり定期昇給あり賞与あり交通費支給資格取得支援あり...全て表示

当院は野田市にありますキッコーマン株式会社の直営病院です。急性期診療を中心に地域に根差した医療を提供しております。 急性期一般病棟:83床 地域包括ケア病棟:46床 ●主な業務として調剤・医薬品情報(DI)管理・病棟薬剤管理指導業務・注射調剤・院内製剤があります。 ●当院では、ICT(感染症制御チーム)・AST(抗菌薬適正使用支援チーム)・NST(栄養サポートチーム)・医療安全推進部会・緩和ケアチーム・術後疼痛管理チーム・褥瘡対策チームといったような様々なチーム・委員会に参加し、チーム医療の一員として薬剤師の立場から積極的に介入しています。 ●当院では、日常業務のほかに広い知識や技能を取得できるように、日病薬病院薬学認定薬剤師・外来がん治療認定薬剤師・抗菌化学療法認定薬剤師・スポーツファーマシスト・日本糖尿病療養指導士といったような認定薬剤師の取得や学会発表にも取り組んでいます。それぞれの分野の医療に高い専門知識・技術で貢献しています。 ●認定実務指導薬剤師が常駐し、薬剤師の指導・監督のもと、薬学生実習も積極的に受け入れています。 ●子育てをしながら勤務継続できる業務配置がなされており、薬剤師同士で同僚が休んだ時にフォローできる業務体制が整っています。子育て中の薬剤師の業務内容について、職場と本人が相談の上、決めています。院内託児施設あり。日当直ありません。 ●年休取得率100% 計画年休取得制度あり

勤務地 千葉県野田市宮崎100
給与、賞与等 参考) 25歳 基準内賃金 253,810円(病院公的資格手当:薬剤師手当含、住宅手当含) 30歳 基準内賃金 287,500円(病院公的資格手当:薬剤師手当含、住宅手当含) 時間外手当 保育・学童手当、家族手当(扶養) 出産一時金など 通勤手当(電車:通勤定期代、車:通勤距離に応じた会社規定による金額) 昼食補助 1日430円 退職金制度あり(1年以上の勤務者) 確定拠出年金制度あり 年1回昇給 年2回賞与(6月、12月) 院内託児施設あり
募集形態 随時募集、次年度募集
雇用形態 正職員

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薬剤師(ID:198)の求人画像1
勤務地 板橋区本町36-3
給与、賞与等 正職員:241,500円~(諸手当含む)       ※2023年度新卒実績(経験を考慮します)      ※交通費、時間外手当、家族手当は別途支給     賞与あり(年2回)     昇給あり(年1回)
募集形態 随時募集
雇用形態 正職員

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勤務地 大分県由布市挾間町医大ケ丘1-1
給与、賞与等 基本給(大学6卒)222,700円 薬剤師手当(看護職員等特別手当) 6,000円 扶養手当:配偶者6,500円、子10,000円、父母等6,500円 住居手当:借家等最高28,000円 通勤手当:最高55,000円 その他,超過勤務手当等を実情に応じて支給(支給要件あり) 賞 与:年2回(6月と12月)※年間最高4.4ヶ月分(令和5年度実績) 退職手当:6月以上在職の場合,勤務年数に応じて支給
募集形態 随時募集、次年度募集
雇用形態 正職員

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薬剤師(ID:239)の求人画像1

勤務地 北海道苫小牧市清水町1丁目5番20号
給与、賞与等 薬剤師(基本給) 大学6卒       (新卒) 223,600円 賞与       4.5ヶ月分/年 ○その他手当について 業務手当(薬剤師)2,500円/月 宿日直手当  6,600円/回 ※月3~4回程度あり、宿直前の勤務に時間外手当を別途支給 住宅手当・・・(家賃に応じて)上限28,000円/月 通勤手当・・・2Km以上の距離に応じて支給 寒冷地手当・・・(11~3月)世帯主で扶養家族なしの場合 12,860円/月 時間外手当、扶養手当など
募集形態 随時募集、次年度募集
雇用形態 正職員

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薬剤師(ID:169)の求人画像1

勤務地 埼玉県三郷市彦成2丁目342番地
給与、賞与等 基本給:214,500円 住宅手当:15,000円 薬剤師手当:10,000円 調整手当:2,000円 合計:241,500円 手 当:残業手当、当直手当、家族手当、交通費
募集形態 随時募集
雇用形態 正職員

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薬剤師(ID:110)の求人画像1
勤務地 神奈川県横浜市青葉区あざみ野南1-1
給与、賞与等 月給:234,000円~ 内訳は以下のとおり 基本給:207,000円 住宅手当:15,000円 職種別調整手当:2,000円 薬剤手当:10,000円 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月、12月) 基本給×3.7か月(前年度実績) 通勤手当:有 家族手当:有 退職金:有
募集形態 随時募集
雇用形態 正職員

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薬剤師(ID:166)の求人画像1
勤務地 大分市大字宮崎1509-2
給与、賞与等 6年制卒1年目の推定年収 約440万円(各種手当、宿直手当込み) 基本給:210,700円 薬剤師手当:30,000円 宿直手当:20,000円+時間外手当5時間 日直手当:有 扶養手当:有 通勤手当:有 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月、12月)4.5か月分相当(2023年度実績) 退職金制度:有 学会参加費(旅費含む)補助:有 資格取得費用支援:有
募集形態 次年度募集
雇用形態 正職員

高収入昇格あり定期昇給あり賞与あり交通費支給...全て表示

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薬剤師(ID:111)の求人画像1
勤務地 静岡県沼津市東椎路字春ノ木
給与、賞与等 【基本給】大卒6年制:232,800円、大卒4年制:219,700円 ※職歴加算あり (令和6年4月1日時点) ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 合計4.5カ月分  ※民間の支給状況に見合うように調整あり ・地域手当:(給料+扶養手当+管理職手当)×6% ・住居手当:上限28,000円を限度に、家賃額に応じて算出される額 ・通勤手当:市の規則に定める額 ・宿日直手当 ・特殊勤務手当 など 【モデル給与】 30歳:税込み年収530万円(免許取得後5年程度) 40歳:税込み年収760万円(免許取得後15年程度)
募集形態 随時募集、次年度募集
雇用形態 正職員

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薬剤師(ID:119)の求人画像1

 近年、医療は日進月歩で発展しており、先進的な医療と地域医療との両立が求められています。秋田大学医学部附属病院薬剤部では、「多職種協働による最適な医療の実現」を目指し、薬剤部員が一丸となって、薬剤業務、教育、研究に取り組んでおります。  病棟業務やチーム医療を通して、多職種と連携しながら、医薬品に関する様々な情報を収集・提供し、血中薬物濃度や遺伝子多型などに基づく医薬品の個別化投与設計を実施しています。また、確実な調剤、医薬品管理、注射薬の無菌調製などにより、患者さんが安心して医療を受けられるように努めております。  最適な医療の実現には、医療スタッフの育成や研究が不可欠となります。本院薬剤部では、ジェネラリスト、スペシャリスト双方の面から育成することを心がけており、多くの薬剤師が認定・専門資格を取得し、日々の業務に活かしています。また、地域の薬剤師を対象とした研修体制を構築し、地域医療に貢献できる人材を育成しています。研究では、常に臨床に還元することを意識して多職種協働で取り組み、新規治療薬や医薬品の有効かつ安全な投与法の開発について、多くの成果をあげております。  これからも患者さんに多職種協働による最適な医療が提供できるように、薬剤業務、教育、研究に尽力してまいります。

勤務地 秋田県秋田市広面字蓮沼44-2
給与、賞与等 初任給(本給) 大卒(6年) 222,700円 ※採用前に就業経験がある方は経験年数により額が調整されます。 勤務実績に基づき、超過勤務手当、休日給等を支給 実態に応じて、通勤手当、住居手当、扶養手当、寒冷地手当等を支給 賞与有 年2回(6月、12月) 合計4.50か月分支給 昇給有 年1回 標準年収 35歳 550万円、45歳 700万円
募集形態 随時募集、次年度募集
雇用形態 正職員

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薬剤師(ID:210)の求人画像1

 近年、医療は日進月歩で発展しており、先進的な医療と地域医療との両立が求められています。秋田大学医学部附属病院薬剤部では、「多職種協働による最適な医療の実現」を目指し、薬剤部員が一丸となって、薬剤業務、教育、研究に取り組んでおります。  病棟業務やチーム医療を通して、多職種と連携しながら、医薬品に関する様々な情報を収集・提供し、血中薬物濃度や遺伝子多型などに基づく医薬品の個別化投与設計を実施しています。また、確実な調剤、医薬品管理、注射薬の無菌調製などにより、患者さんが安心して医療を受けられるように努めております。  最適な医療の実現には、医療スタッフの育成や研究が不可欠となります。本院薬剤部では、ジェネラリスト、スペシャリスト双方の面から育成することを心がけており、多くの薬剤師が認定・専門資格を取得し、日々の業務に活かしています。また、地域の薬剤師を対象とした研修体制を構築し、地域医療に貢献できる人材を育成しています。研究では、常に臨床に還元することを意識して多職種協働で取り組み、新規治療薬や医薬品の有効かつ安全な投与法の開発について、多くの成果をあげております。  これからも患者さんに多職種協働による最適な医療が提供できるように、薬剤業務、教育、研究に尽力してまいります。

勤務地 秋田県秋田市広面字蓮沼44-2
給与、賞与等 給与:日給9,920円~12,090円(免許取得後年数により変動) 諸手当:通勤、住居(該当者のみ)、寒冷地(冬期間のみ)、賞与(年2回)、勤続、超過勤務、休日給
募集形態 随時募集、次年度募集
雇用形態 非常勤職員

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勤務地 松戸市新松戸1-380
給与、賞与等 基本給:241,500円~ 資格手当:有 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7,12月) 住宅手当:有 通勤手当:有 家族手当:有 役職手当:有 退職金:有
募集形態 随時募集
雇用形態 正職員

定期昇給あり賞与あり交通費支給社会保険完備住宅手当あり...全て表示

薬剤師(ID:51)の求人画像1

勤務地 北海道札幌市手稲区手稲金山124番地
給与、賞与等 基本給:214,500円~(6年制卒) 住宅手当:15,000円 職種別調整手当:2,000円 薬剤手当:10,000円 合計:241,500円~ その他:家族手当・職務手当・認定薬剤手当(対象者のみ) 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月・12月) 通勤手当:実費支給(上限なし) 退職金:有
募集形態 随時募集
雇用形態 正職員

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薬剤師(ID:39)の求人画像1
勤務地 長野県千曲市杭瀬下58番地
給与、賞与等 基本給:22万8100円~(経験により優遇) 資格手当:3万円 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月、12月) 住宅手当(借家の場合):有(家賃の半額、上限2万5000円) 通勤手当:有 退職金:有
募集形態 随時募集
雇用形態 正職員

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薬剤師(ID:268)の求人画像1
勤務地 大分県国東市安岐町下原1456番地
給与、賞与等 会計年度職員(臨時) 当院規定にて支給 薬剤師手当 40,000円 住居手当  上限27,000円 通勤手当  上限31,600円 退職金 なし
募集形態 随時募集、次年度募集
雇用形態 非常勤職員